Lowongan Kerja PT ASI Pudjiastuti Aviation (Susi Air) Desember 2023
PT ASI Pudjiastuti
Aviation, yang lebih dikenal sebagai Susi Air, membuka pintu peluang karir
menarik pada bulan Desember 2023. Sebagai maskapai penerbangan Indonesia yang
dioperasikan dengan penerbangan berjadwal dan charter, Susi Air telah menjelma
menjadi salah satu pemimpin dalam industri penerbangan nasional. Berkantor
pusat di Pangandaran, Jawa Barat, dan beroperasi dari lima basis utama di
Jakarta, Medan, Kendari, Bandung, Balikpapan, Cilacap, dan Sentani, Susi Air
menawarkan peluang karir yang menarik untuk individu yang bersemangat dan
berkualitas.
Persaingan di Dunia Pekerjaan
Dalam menghadapi
persaingan sengit di dunia kerja, terutama bagi lulusan universitas atau
sekolah dalam negeri, tantangan untuk mendapatkan pekerjaan memerlukan strategi
dan persiapan yang matang. Setiap tahun, ribuan individu bersaing untuk menjadi
calon kandidat yang diminati oleh perusahaan-perusahaan ternama. Di tengah
persaingan yang ketat, menjadi kandidat yang diinginkan oleh perusahaan tidak
semata-mata bergantung pada lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Kualitas Karyawan yang Dibutuhkan
Setiap perusahaan,
termasuk Susi Air, selalu mencari calon karyawan berkualitas. Mereka
menginginkan individu yang tidak hanya memiliki latar belakang pendidikan yang
baik tetapi juga mampu bekerja maksimal sesuai dengan tugas dan tanggung jawab
yang diberikan. Kemampuan untuk bekerja sama dalam membangun visi dan misi
perusahaan menjadi kualitas yang sangat dihargai.
Persiapkan Diri dengan Baik
Persiapkan diri Anda
dengan baik untuk menghadapi proses rekrutmen dan seleksi. Dua dokumen utama
yang perlu diperhatikan adalah CV (Curriculum Vitae) dan surat lamaran. CV Anda
harus mencerminkan riwayat pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang
relevan. Sementara surat lamaran harus ditulis dengan baik, menunjukkan minat
Anda pada perusahaan dan pekerjaan yang Anda lamar.
Proses Rekrutmen dan Seleksi
Proses rekrutmen dan
seleksi pada umumnya dilakukan secara bertahap. Tahap awal melibatkan screening
CV atau seleksi administrasi berkas. Tahap ini bertujuan untuk mempersempit
pilihan kandidat yang akan dilanjutkan ke tahap selanjutnya. Tahap kedua melibatkan
wawancara dengan HRD (Human Resources Department) yang bertujuan untuk mengenal
lebih jauh tentang kandidat, baik dari segi kepribadian maupun motivasi.
Setelah itu,
kandidat yang lolos akan mengikuti tahap wawancara dengan user atau pemimpin
tim yang membutuhkan posisi tersebut. Tes psikotes mungkin juga dilakukan untuk
mengevaluasi aspek psikologis dan kepribadian kandidat. Keseluruhan proses ini
dimaksudkan untuk memastikan bahwa perusahaan mendapatkan calon karyawan yang
paling sesuai dengan kebutuhan dan budaya perusahaan.
Karir di Susi Air: Menjadi Bagian dari Petualangan Udara
Susi Air, sebagai
maskapai penerbangan yang dikenal dengan penerbangan ke daerah-daerah
terpencil, menawarkan peluang untuk menjadi bagian dari petualangan udara yang
unik. Beberapa posisi yang mungkin terbuka mencakup pilot, pramugari, teknisi
pesawat, manajer operasional, dan berbagai peran lainnya yang mendukung
operasional maskapai.
Dalam
mempertimbangkan peluang karir di Susi Air, penting untuk memahami misi dan
visi perusahaan serta bagaimana Anda dapat berkontribusi pada pencapaian tujuan
tersebut. Menjadi karyawan Susi Air bukan hanya tentang pekerjaan, tetapi juga
tentang menjadi bagian dari cerita petualangan udara yang membanggakan.
Mengukir Masa Depan Bersama Susi Air
Desember 2023
menjadi waktu yang strategis untuk menjelajahi peluang karir di Susi Air.
Dengan mempersiapkan diri secara matang, menunjukkan kualitas dan dedikasi,
serta memahami proses rekrutmen yang mungkin dihadapi, Anda dapat mengukir masa
depan yang sukses di industri penerbangan. Menjadi bagian dari Susi Air berarti
menjadi bagian dari perjalanan udara yang tak terlupakan, menghubungkan daerah
terpencil, dan menyebarkan manfaat kemanusiaan.
Lowongan Kerja PT ASI Pudjiastuti Aviation (Susi Air)
Tertarik dengan
Lowongan Kerja PT ASI Pudjiastuti Aviation (Susi Air)? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta
berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasi Lowongan
PT Sayap Mas Utama, simak dibawah ini:
1. HR RECRUITMENT
Requirements :
- Bachelor
degree in Psychology or Human Resources Managemet
- Minimum
experience 2 years in aviation company or related field
- Experienced
in end-to-end recruitment process
- Excellent
verbal and written English communication skill
- Able
to conduct psychological testing and explain the result to users
- Persuasive
and goal-oriented
Responsibilities :
- Develop and implement recruitment plan, including all recruitment process and regarding organizational developmentEnsure recruitment processes are in accordance with procedures based on recruitment policy
- Responsible
for end to end recruitment process from screening to exit interview &
off boarding
- Ensure
that all employee have job description and coordinating with all user
- In
charge for talent acquisition including talent pool management
2. MANAGEMENT TRAINEE FINANCE & ACCOUNTING
Requirements :
- Diploma/Bachelor’s
Degree in Finance, Accounting, or related Major from reputable university
- Maximum
age 25 years old
- Familiar
with accounting software
- Verbal
and written English communication skill is a must
- Able
to work individually and within a team
- Work
well under pressure
- Creative,
innovative and have a good character
- Excellent
organizational skill
- Skilled
in multitasking
- Flexible
in terms of working hours
- Able
to work in an agile environment
- Willing
to be placed throughout Indonesia
- Fresh
graduates are welcome to apply
Document Requirements :
- Cover
Letter
- Curriculum
Vitae/Resume
- Scan
of Official ID (KTP)
- Bachelor/Diploma
Certificate (Ijazah)
- License
(optional)
- Certificate
& other Additional Documents (optional)
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan
ini, silahkan mendaftar secara online:
Post a Comment